什么叫七级工伤赔偿多少钱

工伤是指在工作过程中发生的意外事故导致劳动者受伤或患病的情况。根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国工伤保险条例》，工伤分为七个等级，每个等级对应不同的赔偿金额。本文将介绍七级工伤赔偿的具体金额。

什么叫七级工伤赔偿多少钱

一级工伤是指劳动者因工作事故导致暂时丧失劳动能力，但经治疗后可以恢复到原来的劳动能力。根据法律规定，一级工伤赔偿金由工伤保险基金支付，金额为受伤期间的工资总额的80%。

二级工伤是指劳动者因工作事故导致暂时丧失劳动能力，经治疗后虽能恢复劳动能力，但存在一定的后遗症或影响。根据法律规定，二级工伤赔偿金由工伤保险基金支付，金额为受伤期间的工资总额的90%。

三级工伤是指劳动者因工作事故导致部分永久性丧失劳动能力或功能障碍。根据法律规定，三级工伤赔偿金由用人单位支付，金额为受伤期间的工资总额的100%。劳动者还享有一次性伤残补助金，根据伤残程度不同，金额也有所不同。

四级工伤是指劳动者因工作事故导致完全永久性丧失劳动能力或功能障碍。根据法律规定，四级工伤赔偿金由用人单位支付，金额为受伤期间的工资总额的100%。劳动者还享有一次性伤残补助金，金额根据伤残程度确定。

五级工伤是指劳动者因工作事故导致完全丧失劳动能力或功能障碍，需要长期护理生活。根据法律规定，五级工伤赔偿金由用人单位支付，金额为受伤期间的工资总额的100%。劳动者还享有一次性伤残补助金，金额根据伤残程度确定。

六级工伤是指劳动者因工作事故导致完全丧失劳动能力或功能障碍，需要长期护理生活并且需要他人帮助。根据法律规定，六级工伤赔偿金由用人单位支付，金额为受伤期间的工资总额的100%。劳动者还享有一次性伤残补助金，金额根据伤残程度确定。

七级工伤是指劳动者因工作事故导致死亡。根据法律规定，七级工伤赔偿金由用人单位支付，金额为受伤期间的工资总额的100%。劳动者的家属还享有一次性丧葬补助金和抚恤金，具体金额根据法律规定和受伤者的工资情况确定。

需要注意的是，以上赔偿标准仅供参考，具体金额还会受到地区、用人单位的规定以及工伤保险基金的资金状况的影响。如果劳动者或其家属对赔偿金额有异议，可以咨询相关的法律顾问或劳动保障部门，以确保自己的合法权益得到保护。

七级工伤赔偿金额根据工伤的严重程度和受伤期间的工资总额来确定。不同等级的工伤赔偿金额由不同的支付主体承担，包括工伤保险基金和用人单位。劳动者和其家属应了解自己的权益，确保能够获得合理的赔偿。

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