工伤三级残疾人赔偿多少钱

工伤是指在工作期间或者工作岗位上因工作原因导致的人身伤害或者职业病。当工伤造成劳动者残疾时，根据《中华人民共和国劳动保险法》的规定，劳动者有权获得相应的赔偿。那么，工伤三级残疾人应该获得多少赔偿呢？

工伤认定和残疾等级

要确定劳动者是否属于工伤。根据《中华人民共和国工伤保险条例》的规定，工伤是指在工作期间或者工作岗位上，因工作原因受到的伤害或者患职业病。工伤的认定需要经过相关部门的鉴定和审批程序。

一旦工伤被认定，接下来需要确定残疾等级。根据《中华人民共和国劳动能力鉴定办法》的规定，残疾等级分为一级、二级和三级。一级残疾是指劳动者丧失全部劳动能力；二级残疾是指劳动者丧失三分之二以上但不满全部劳动能力；三级残疾是指劳动者丧失三分之一以上但不满三分之二的劳动能力。

工伤三级残疾赔偿标准

根据《中华人民共和国劳动保险法》的规定，工伤三级残疾人享受的待遇包括伤残津贴、一次性伤残补助金和伤残就业补贴。

伤残津贴是根据劳动者的工资、工龄和伤残等级来确定的。根据《中华人民共和国劳动保险法》的规定，伤残津贴的计发比例为：一级残疾为60%；二级残疾为50%；三级残疾为40%。具体计算方法为：月工资收入 × 工伤残疾等级 × 伤残津贴计发比例。

一次性伤残补助金是根据劳动者的工资、工龄和伤残等级来确定的。根据《中华人民共和国劳动保险法》的规定，一次性伤残补助金的计发比例为：一级残疾为24个月的伤残津贴；二级残疾为18个月的伤残津贴；三级残疾为12个月的伤残津贴。具体计算方法为：月工资收入 × 工伤残疾等级 × 一次性伤残补助金计发比例。

伤残就业补贴是根据劳动者的工资、工龄和伤残等级来确定的。根据《中华人民共和国劳动保险法》的规定，伤残就业补贴的计发比例为：一级残疾为60%；二级残疾为50%；三级残疾为40%。具体计算方法为：月工资收入 × 工伤残疾等级 × 伤残就业补贴计发比例。

其他补助和救济

除了上述提到的赔偿待遇，工伤三级残疾人还可以享受其他补助和救济。例如，根据《中华人民共和国劳动保险法》的规定，工伤三级残疾人可以享受住房补贴、交通费补贴、护理费补贴等。

政府还会提供各种就业援助和职业培训，帮助工伤三级残疾人重新融入社会，找到适合自己的工作岗位。

工伤三级残疾人根据《中华人民共和国劳动保险法》的规定，可以获得伤残津贴、一次性伤残补助金和伤残就业补贴等赔偿待遇。具体的赔偿金额根据劳动者的工资、工龄和伤残等级来确定。还有其他补助和救济可以帮助工伤三级残疾人重新融入社会。